Uncategorized

Uncategorized

Vastuullinen johtaminen osana kestävää menestystä

Vastuullinen johtaminen tarkoittaa tapaa johtaa organisaatiota eettisesti kestävällä tavalla, joka ottaa huomioon ihmisten, ympäristön ja yhteiskunnan hyvinvoinnin. Se on entistä tärkeämpää nykyisessä toimintaympäristössä, jossa yritysten odotetaan kantavan vastuuta toimintansa vaikutuksista entistä kokonaisvaltaisemmin. Vastuullisten johtamisen periaatteet käytännössä Vastuullisessa johtamisessa korostuu ennen kaikkea eettinen päätöksenteko ja läpinäkyvä toiminta. Johtajien tulee olla avoimia päätöksentekonsa perusteista ja seurauksista, mikä […]

Uncategorized

Vaikuttajaviestintä auttaa yrityksiä saamaan äänensä kuuluviin

Vaikuttajaviestintä on strateginen viestinnän keino, jolla pyritään vaikuttamaan päätöksentekijöihin, viranomaisiin, mediaan ja muihin keskeisiin sidosryhmiin. Sen avulla yritykset ja organisaatiot voivat edistää tavoitteitaan, tuoda esiin näkemyksiään sekä osallistua yhteiskunnalliseen keskusteluun. Onnistunut vaikuttajaviestintä vahvistaa organisaation asemaa ja auttaa muokkaamaan toimintaympäristöä suotuisaksi. Miten vaikuttajaviestintä toimii? Vaikuttajaviestintä lähtee liikkeelle selkeistä tavoitteista. Mikä on viestin päämäärä? Mitä muutosta halutaan

en_USEN
Scroll to Top