{"id":449,"date":"2024-02-20T15:38:38","date_gmt":"2024-02-20T13:38:38","guid":{"rendered":"https:\/\/tkk-anna.local\/?page_id=449"},"modified":"2026-06-25T11:29:22","modified_gmt":"2026-06-25T08:29:22","slug":"verkostoituminen-ja-verkostot","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/tampereenkauppakamari.fi\/en\/palvelut\/verkostoituminen-ja-verkostot\/","title":{"rendered":"Johtajaverkosto"},"content":{"rendered":"
\"\"<\/figure>
\n

Johtajaverkosto<\/h1>\n\n\n\n

Johtajaverkosto is a networking and meeting platform for directors in Tampere region.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Tampereen kauppakamari tarjoaa Pirkanmaan johtajille tavoitteellisia ja teemoitettuja foorumeita verkostoitumiseen, ajattelun kehitt\u00e4miseen ja johtamisen vahvistamiseen. Johtajaverkoston toiminta perustuu keskin\u00e4iseen luottamukseen, avoimuuteen ja haluun oppia toisilta.<\/p>\n\n\n\n

Verkostossa keskityt\u00e4\u00e4n yhteisten haasteiden jakamiseen sek\u00e4 uudenlaisten ratkaisujen rakentamiseen yhdess\u00e4 vertaisjohtajien kanssa. Tilaisuuksissa p\u00e4\u00e4set kuulemaan kokeneita puhujia ja ennen kaikkea keskustelemaan ajankohtaisista johtamisen teemoista.<\/p>\n\n\n\n

Contact:
Akira Ropo<\/strong>Liaison Manager
p. 0500-622 128
akira.ropo@tampereenkauppakamari.fi<\/p>\n<\/div><\/div>\n\n\n\n

\n
\n
\n

Osallistuminen ja toimintatavat<\/h2>\n\n\n\n

Verkoston j\u00e4senen\u00e4 voit osallistua l\u00e4ht\u00f6kohtaisesti vuosittain 6\u20138 l\u00e4hitapaamiseen sek\u00e4 erillisiin kahvi- ja afterwork-tilaisuuksiin yhteisty\u00f6kumppaneidemme kanssa. Tapaamiset j\u00e4rjestet\u00e4\u00e4n monipuolisesti yritysten tiloissa, co-working-ymp\u00e4rist\u00f6iss\u00e4 ja muissa inspiroivissa paikoissa.<\/p>\n\n\n\n

Verkosto on aktiivinen my\u00f6s sosiaalisen median alustoilla, joissa keskustelu jatkuu tapaamisten v\u00e4lill\u00e4.<\/p>\n\n\n\n

Nopeasti kasvava yhteis\u00f6<\/h2>\n\n\n\n

Vuonna 2025 verkostoon liittyi yli 30 uutta j\u00e4sent\u00e4, ja kasvu jatkuu. T\u00e4ll\u00e4 hetkell\u00e4 mukana on yli 90 johtajaa, joista toimitusjohtajia 37. J\u00e4seni\u00e4 tulee l\u00e4hes kaikista kauppakamarin valiokunnista sek\u00e4 eri toimialojen pirkanmaalaisista yrityksist\u00e4.<\/p>\n\n\n\n

Toimintaa kehitet\u00e4\u00e4n jatkuvasti palautteen avulla. Jokaisen tilaisuuden j\u00e4lkeen ker\u00e4t\u00e4\u00e4n nopea palaute ja vuosittain toteutetaan laajempi kysely.<\/p>\n\n\n\n

Teemat vuonna 2026<\/h2>\n\n\n\n

Vuonna 2026 syvennymme erityisesti johtajuuden uuteen aikaan \u2013 teko\u00e4lyn, ty\u00f6el\u00e4m\u00e4n muutoksen ja vastuullisuuden vaikutuksiin sek\u00e4 konkreettisiin keinoihin, joilla johtajat voivat vahvistaa omaa ajatteluaan, tiimiens\u00e4 suoritusta ja organisaatioidensa kasvua.<\/strong><\/p>\n\n\n\n